Produção Textual Individual - Consultoria na empresa “Washing Jeans”

Questões Organizacionais. Considerações Finais. Referências. Introdução Neste presente trabalho abordaremos a situação geradora de aprendizagem sobre a empresa Washing Jeans atuante no ramo de lavagem de tecido no qual já tem 40 anos de mercado. Em virtude desses longos anos no mercado a empresa em questão está sofrendo com dividas inesperáveis de questões ambientais como a Washing jeans não utiliza a lavagem com ozônio acaba por então poluir mais o meio ambiente utilizando o método mais barato como no caso a utilização da água, e o consumo é enorme. Cumprir com o que se promete e principalmente manter um diálogo aberto com os colaboradores é uma maneira de evitar problemas. Muitas empresas desenvolvem um planejamento estratégico para se prevenir em casos de processo trabalhista.

Apesar da realidade ser mutável, é possível ter claramente quais os direitos do colaborador e da empresa perante a lei e em quais casos um processo trabalhista pode ocorrer. A empresa Washing Jeans nos últimos anos respondeu em alguns processos trabalhistas, seja por não cumprimento da lei tanto por fazer alterações sem a consulta de todos, e com isso gera muito atrito aos colaboradores onde os mesmos se sentem prejudicados com devida tomada de decisão com a empresa, neste caso entram com uma ação trabalhista, todavia a empresa tem que estar ciente ao contrato com o empregado e o processo de admissão e demissão para evitar mais processos trabalhista o estudo nessa parte da lei é de suma importância para a empresa para que toda a administração conheça a lei e evite ao máximo um novo processo trabalhista.

Um bom controle também no horário de trabalho é fundamental para a Washing jeans, horas extras costumam a ser um problema se não estive sobe o controle da empresa, colaboradores certamente se sentiriam prejudicados por horas trabalhadas e não recebidas e devido a isso poderiam entrar com ações contra a empresa, e horas extras costumam estar no topo dos processos trabalhista, saber os horários dos funcionários também é essencial saber o horário que entra e o horário que sai o importante é ter todo o controle para evitar o processo trabalhista futuramente. Os recursos mais utilizados da empresa precisam melhorar para que atenda todos os setores da Washing jeans e com isso para que todos fiquem satisfeitos e com isso a empresa volte a ter os seus momentos de gloria, é notório que a empresa ao logo desses 40 anos não evolui nessas questões o que antes era bom para eles hoje tem tecnologias mais avançadas e a empresa precisa de atualizar de alguma maneira ou seja tem que investir em todos os setores da empresa e planejar como será o andamento ao logo da temporada, contudo a empresa com seus longos períodos no mercado construiu uma marca de respeito e com certeza ela tem nome e por esse motivo a empresa consegue se manter ativa no mercado a pesar de todos os seus prejuízos ou seja a marca da empresa o a mantem de pé.

Para que a empresa volte a ter seus tempos de glória é necessário que se atualize com o mercado ativo hoje, normalmente hoje em dia tem muito mais recursos do que a 40 anos atrás então é de extrema importância que a empresa inove, tanto na parte de tecnologia quanto na parte de gestão, porque com bons funcionários e bons equipamentos e ainda mais com o nome que a empresa possui com certeza ela voltara aos tempos de gloria novamente, para que isso ocorra é necessário a participação de toda a empresa ela tem que se comprometer a se modificar e se atualizar, fazendo a vontade de todos os colaboradores a empresa se beneficia e com isso gera muito lucro sem estabelecer metas aos colaboradores porque assim eles se sentirão obrigados a subir os ganhos da empresa.

Agregar valor aos produtos/serviços Para que a Washing jeans agregue valores aos produtos e serviços da empresa é necessário transparência por parte de todo o conjunto da empresa em questão, oferecer os melhores produtos sem corromper o meio ambiente se faz necessário para toda a clientela e feito isso todos os clientes se sentirão satisfeitos e contudo pode-se dizer que a empresa pode até gerar mais lucros com todos os produtos ofertados de maneira em que todos se empenharam a fazer, também a questão dos serviços da empresa tem que ser feita com transparência e coesão para com todos os funcionários já que a empresa dependem exclusivamente deles e contudo se todos os colaboradores se empenharem a fazer os produtos e serviços a empresa terá seus dias de gloria.

Mudanças implementadas Descobrir se os funcionários estão satisfeitos ou não com as mudanças e essencial a empresa, já que neste trabalho abordamos que a empresa se dá pelos funcionários e com isso todos saem ganhando. Satisfazer os funcionários é essencial a toda empresa porque gera uma qualidade de vida funcional onde colaboradores motivados geram mais ganhos para a empresa. Em todos os casos, as empresas que apresentam esta conta tripla de resultados perceberam, antes de outras, que no futuro imediato o consumidor se tornará cada vez mais responsável e exigirá saber qual é o impacto econômico, ambiental e social que geram os produtos que premia com a sua compra. Considerações Finais Neste presente trabalho, abordamos a questão sobre a empresa Washing Jeans atuante no ramo de lavagens de jeans, onde vimos propostas e as analisamos, vimos também questões trabalhistas um fator muito importante que pode vim a levar uma pequena empresa a falência se não souber administra-lo, vimos questões ambientais preocupantes na empresa e com uma consultoria demos sugestões para que a empresa mude seu modo de trabalho para um modo mais sustentável e por fim vimos questões organizacionais e propusemos algumas sugestões.

Referências ALVARENGA, Rúbia Zanotellide. O assédio moral laboral como fator de adoecimento no trabalho. Disponível em:https://www. Métodos Quantitativos. Londrina. Editora e Distribuidora Educacional S. A. LOURO, Henrique da Silva. ed. Rio de Janeiro: LTC, 2015. Disponível em:<https://integrada. minhabiblioteca. com. Acesso em: 12 julho. SIQUEIRA, Rogério Chiacchio; DIAS, Junior Francisco. Matemática instrumental. Londrina. Editora e Distribuidora educacional S.