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A IMPORTÂNCIA DA IMPLEMENTAÇÃO DE UM SETOR DE RECURSOS HUMANOS NUMA EMPRESA DE PEQUENO PORTE, Projeto de Pesquisa, Administração

Número do pedido
2786
Criado
9 de agosto 2018
Concluído
10 de agosto 2018
Preço
R$ 90,00
Ajude! É preciso fazer até administração. Tem só 1 dia Título do pedido «A IMPORTÂNCIA DA IMPLEMENTAÇÃO DE UM SETOR DE RECURSOS HUMANOS NUMA EMPRESA DE PEQUENO PORTE».
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marianarambaldi
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marianarambaldi
marianarambaldi
Escritor
Páginas: 12
R$ 90,00
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Projeto de TCC/Monografia
As transformações que vem ocorrendo no mundo globalizado que vivemos
em que qualidade, preço e prazos de entregas são questões básicas de qualquer
organização, contribuíram para as mudanças de concepções de muitos gestores a
cerca da gestão de pessoas. Assim, esses começam a perceber que além dos
maquinários e equipamentos necessários para o funcionamento de uma empresa,
outro recurso é essencialmente importante: o humano. Recurso esse que para
contribuir de maneira eficiente com a organização precisa estar, entre outras coisas,
saudável, motivado, capacitado e satisfeito.
A partir dessa percepção, algumas empresas/organizações, independente do
porte, passam a se preocupar mais com a questão da gestão de pessoas, e então, a
planejar um setor de recursos humanos para as organizações, já que no mercado a
rigidez, a competitividade, e a exigência se tornam cada vez mais presentes.
BICALHO, F. C. Sistema de gestão da qualidade para empresas construtoras de
pequeno porte. Belo Horizonte. 2009.147f. Dissertação (Mestrado em Construção
Civil) – Universidade Federal de Minas Gerais, Belo Horizonte, 2009.
CHIAVENATO, I. Administração de recursos humanos: fundamentos básicos. 6
ed. São Paulo: Atlas, 2006.
______. Introdução à teoria geral da administração: uma visão abrangente da
moderna administração das organizações. 7ª ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2003.
COLARES, B. M. C; RIBEIRO, M. S. R. Uma abordagem sobre a gestão de
pessoas por competência em uma instituição financeira. Rev. Perspect. Online.
Rio de Janeiro, v.1, n.1, 2011.
GOLZER, R. A. Proposta para implantação de um setor de recursos humanos
na empresa Matrisoja no Paraguai. Foz do Iguaçu. 2009. 82f. Trabalho de Mostrar todos
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